Formation en présentiel

Formation Design Thinking et Facilitation

Objectif de la formation

Définir des problématiques clés à résoudre, Mettre le client au cœur de sa stratégie, Utiliser de nouvelles méthodes créatives, Découvrir des besoins non identifiés et explorer des opportunités/solutions, Trouver des relais de croissance, Mettre en place la stratégie pour son entreprise

Tarif

3800 € / GROUPE

Réf.

FCD / Formation Design Thinking et facilitation

design-thinking-storyboard

Compétences développées

Public concerné

Directeurs marketing, Dirigeants, Consultants, Chefs de produit,

Chefs de projet, Designers, Entrepreneurs, UX/UI Designer, Tous

les managers qui souhaitent piloter et porter des projets

d’innovation.

Pré-requis

Niveau

Niveau débutant

Modalité

Présentiel

Effectif par session

4 participants

Durée

21 heures

Le programme

Découvrez le potentiel du Design Thinking et les clés pour innover lors de ces 3 jours de formation

FORMATION DESIGN THINKING CERTIFIANTE !

Vous souhaitez booster la créativité de votre entreprise ? Vous souhaitez créer une expérience mémorable ?

Gagner en temps et en efficacité ?

Le Design Thinking se base sur 5 étapes :

Le Design Thinking permet de :

Lors de cette formation, vous explorerez la méthodologie Design Thinking sous forme de jeux pédagogiques et d’ateliers

enrichis, de nombreux feed-bakcs et vous apprendrez différentes méthodes que vous pourrez réutiliser dans d’innombrables

projets ou situations.

Détails du programme

Introduction au Design Thinking

Qu’est-ce que le Design Thinking ?

interview

Phase 1 - Immersion

Observer et comprendre les besoins des utilisateurs, entrer en empathie​

Atelier : Réalisation d’interviews, d’un persona, d’une carte d’empathie.

Phase 2 - Définir la problématique

Choisir le challenge

Atelier : « How Might We » – « Comment pourrions-nous ? » pour définir la problématique et le challenge du projet

insight
brainstorming

Phase 3 - Idéation

Générer des idées

Ateliers : exploration de différentes méthodes d’idéation, vote, Crazy’s 8 sur le projet fil rouge

Phase 4 - Prototyper

Concrétiser pour mieux penser, le prototype donne vie à vos idées

Atelier : réalisation d’un storyboard, expérimentation de la méthode 6 to 1, prototypage collectif de la solution projet fil rouge

storyboard
pitch

Phase 5 - Tester

Tester, itérer, améliorer

Atelier : réalisation de tests du protoptype et pitch de la solution

Phase 6 - Le rôle du facilitateur et sa posture

Positionner le rôle du facilitateur dans les métiers de l'accompagnement

Atelier : exercice de mise en application

écoute

Phase 7 - L'organisation et l'animation d'ateliers

Mise en application : animation d'ateliers

LES PLUS

Cohésion d’équipe, intelligence collective, créativité, innovation, empathie

Intervenant

À définir

Évaluation

Tout au long de la formation

Titre Formation

Design Thinking et Facilitation

Vous souhaitez en savoir plus ?

Contactez-nous :